קרן פנסיה

קרן פנסיה הינו מוצר שנותן מענה רחב לביטוח סוציאלי במקרה של זקנה, נכות ושאירים, ככל שאתה צעיר יותר אתה יכול לחסוך יותר. לאור תוחלת החיים שעולה משנה לשנה החיסכון פנסיוני העתידי אמור לשמור על אורח החיים שאנו נזדקק לו בעתיד ובין עובדים שכירים במגזר הפרטי ועצמאים. כבר כיום ניתן לראות את הפערים בגילאי הפרישה בין אלו שדאגו לעצמם מתוקף צווי הרחבה כדוגמת ההסתדרות ועובדי מדינה במגזר הציבורי לעומת המגזר הפרטי והעצמאים.

קרן פנסיה | מאמד סוכנות לביטוח בע"מ
קרן פנסיה | מאמד סוכנות לביטוח בע"מ

יתרונות קרן הפנסיה

היא מענה סוציאלי מגיל 21 ועד לפרישה, במקרה של תאונה או מחלה, פנסיית נכות במקרה של פטירה פנסיית שאירים ובהגעה לגיל פרישה פנסיית זקנה. כשכירים ההפקדות מתבצעות כ 2/3 מעסיק ו 1/3 עובד. חלק מהכספים נע בין 6% ו 8.33% מיועדים לפיצויים. כאשר השכר ברוטו הינו השכר הקובע. לעצמאים ההפקדות המקסימליות להטבות מס הינם 225,600 בשנה, מעבר להטבות המס שנכנסים לכיסוי של העצמאי, קרן הפנסיה מאפשרת לעצמאי כדוגמת השכירים להנות מפנסיית נכות ופנסיית שאירית. השכר הקובע הינה הפרמיה המופקדת חלקי 16%.

פנסיה היא חיסכון לצעירים

ככל שאתה צעיר יותר ובכלל כאשר אתה מתמיד יותר מפקיד יותר ונעזר במומחה פנסיוני שמלווה אותך – איכות החיים שלך תהיה טובה וארוכה יותר תוחלת החיים המתארכת וילדים הנולדים כיום צפויים לחיות עד גיל 98 ומעבר לכך. יש משמעות בבריאות אורח ובשימור איכות החיים בתקופה שבה אנו מפסיקים לעבוד או עובדים חלקית.

עובדי מדינה וחברי הסתדרות

הצירוף שלהם הוא לרוב אוטומטי דרך המעסיק מול מחלקות ישירות של חברות הפנסיה והגמל לרוב יהיה נציג פנסיוני מטעם הקרן לצרף את העובד אוטומטית. לעובדים אלו לרוב לא מתבצעות בדיקות מקיפות לקרנות אליהם הם מצטרפים ואנו נתקלים בעובדי ציבור אף בכירים שאינם מודעים לזכויותיהם ומקסום התנאים עבורם. מצבם יהיה לרוב טוב יותר מהמגזר הפרטי והעצמאי, מאחר ואין תחלופה של מעסיקים בדומה למגזר הפרטי. אלו מתאפיינים בשינוי מקומות עבודה לעיתים קרובות ואינו מאפשר רצף בקרן הפנסיה ובהעדר מלווה פנסיוני הנזקים הנגרמים לאורך שנים הם עצומים.

עובדים שכירים במגזר הפרטי

הצירוף שלהם הינו במסגרת ברירת מחדל בין קרן פנסיה נבחרת למעסיק ו/או באמצעות הסדר פנסיוני עם סוכנות הסדרים בבעלות חברות ביטוח ו/או סוכני ביטוח. עובדים אלו מתאפיינים בתזוזה רבה יותר של מקומות עבודה ולעיתים כתוצאה משינויים תכופים אלו הנזקים העלולים להגרם להם הם כבדים מאוד , גם מבחינת מרכיב הביטוחי בקרן וגם מבחינת החיסכון בקרן.

עצמאים

חוק פנסיה לעצמאים ומחייב כל עצמאי עד גיל 55 לחסוך לפנסיה , רבים מציבור זה רואה את החיסכון כנטל ומייצר הוצאה נוספת בנוסף להוצאות הקיימות והם המגזר העקרי שעלול למצוא עצמו על סף עוני וקושי כלכלי רב. מעבר כך אלו שכבר מפקידים לרב מפקידים לא ברצף וגם כאן עלולים להגרם עבורם נזק כלכלי רב המשמעות הינה דמי ניהול גבוהים , בחירת מסלול השקעה לרוב ברירת מחדל , אי ניצול הטבות מס ועוד.

מעבר כך אלו שכבר מפקידים לרב מפקידים לא ברצף וגם כאן עלולים להגרם עבורם נזק כלכלי רב המשמעות הינה דמי ניהול גבוהים , בחירת מסלול השקעה לרוב ברירת מחדל , אי ניצול הטבות מס ועוד.

לקבלת ייעוץ מקצועי ואישי ללא התחייבות השאירו פרטים!

טופס צור קשר
דילוג לתוכן